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退職までのスケジュール

職種によって求められるものは全く異なります。
面接の傾向と対策をしっかりと押さえ、転職の成功に向けて事前に準備しましょう。

3ヶ月前

直属の上司に退職の意思表示をする

●就業規則の確認
●退職理由を整理
●退職までのスケジュールを確認

1ヶ月半前

上司に退職日を相談する

●退職願を出す前に具体的な退職日の相談、調整
●引き継ぎ内容を確認
●引き継ぎスケジュールを設定
●退職願のフォーマットの有無を確認

1ヶ月前

退職願を提出・業務の引き継ぎ開始

●上司、もしくは後任者への引き継ぎ
●部署内、関連部署への引き継ぎ文書を作成、整理
●有休消化

10日前

取引先への挨拶回り

●挨拶状の送付
●PC内整理
●自分宛郵便物の送付先変更

退職当日

退職に関する手続き

●健康保険証を返却
●身分証明書、社章、通勤定期券など、会社から貸与されたものを返却
●年金手帳、雇用保険被保険者証を受取
●源泉徴収票を受領
●離職票を受領
●社内での挨拶回り
●PC内整理、最終確認

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